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労働保険（労災保険＋雇用保険）
民商ならあなたも労災（中小事業主の特別加入）に
労働保険とは？
国がおこなう保険事業、雇用主の責任です
①労働者が業務上または通勤途中に「労働災害」により負傷・発病などした場合に、被災労働者や遺族を保護する目的の労災保険
②労働者が失業した場合に、労働者の生活の安定をはかり、再就職を促進する目的の雇用保険
この二つの保険をあわせて労働保険と称しています
雇用保険の失業給付には
○求職者給付‥離職理由と休職日数に応じての「失業保険」の給付です
○就職促進給付‥再就職手当など
○教育訓練給付
○雇用継続給付‥高年齢雇用継続給付、育児休業給付、介護休業給付
労災保険による労災給付には
○療養（費用）給付‥労災に係る必要な医療費は基本的に全額
○休業給付（補償）‥労災による休業（休職）期間中の労働者の賃金（６割程度）の補償
○傷病年金、障害給付、介護給付‥労災により、一定の障害が残った場合
○遺族（補償）給付‥遺族年金または遺族一時金、葬祭給付
民商の労働保険事務組合に加入すればメリットがあります
労災保険も民商に相談して安心・納得です
民商は兵庫県知事から会、労働保険事務組合として認可を受けています
民商の労働保険事務組合に事務を委託することで（手数料は必要）
○事業主（社長、会社役員）や家族専従者も「中小事業主の特別加入」制度 で労災保険に加入できるようになります
○年一回払いが原則の保険料納付を、３回にわけて納付することができます
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